2023年大展宏圖｜誠聘英才啦
再生資源裝備及運營板塊 — 華宏科技
公司簡介
江蘇華宏科技股份有限公司位于江陰市周莊鎮(zhèn)，是江蘇華宏實業(yè)集團有限公司下屬的重點骨干公司。2011年，公司在深交所成功上市。目前擁有15家全資和控股子公司。
公司一直致力于成為服務全球市場的再生資源加工裝備專業(yè)制造商和綜合服務提供商，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會貢獻力量。經(jīng)過三十余年的努力，公司已發(fā)展壯大成為國內(nèi)再生資源加工成套裝備的規(guī)?；a(chǎn)基地。
招聘崗位
| 崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位要求 |
| 電焊工 | 5名 | 有1年及以上電焊工作經(jīng)驗，22－45歲 |
| 冷作工 | 3名 | 有1年及以上相關工作經(jīng)驗，22－45歲 |
| 總裝工 | 8名 | 有1年及以上冷作、電焊工作經(jīng)驗，22－40歲 |
| 對油管工 | 2名 | 有1年及以上電焊工作經(jīng)驗，22－40歲 |
| 調(diào)試工 | 5名 | 有1年及以上電焊及鉗工相關工作經(jīng)驗，熟悉電工基礎知識，22－40歲 |
| 普車工 | 8名 | 2-4年以上普通車床工作經(jīng)驗，23－40歲；相關專業(yè)應屆生也可考慮學徒 |
| 鉆床工 | 3名 | 2-4年以上普通鉆床工作經(jīng)驗，23－40歲 |
| 數(shù)控車、鏜、銑工 | 12名 | 2-4年以上數(shù)控車床，鏜床工作經(jīng)驗，20－40歲；相關專業(yè)應屆生也可考慮學徒 |
| 電工 | 1名 | 有1年及以上相關工作經(jīng)驗，22－30歲 |
| 生產(chǎn)一線儲備干部 | 5名 | 22 - 35歲；學歷大專及以上，機械、電氣、液壓類等相關專業(yè) |
| 外貿(mào)物流專員 | 1名 | 聯(lián)系外貿(mào)物流車輛；集裝箱裝箱監(jiān)督拍照；統(tǒng)計裝箱數(shù)據(jù)尺寸重量 |
| 業(yè)務員 | 5名 | 年齡35歲以下，學歷大專及以上，有3年以上銷售經(jīng)驗的可適當放寬，能承受工作壓力，適應長期出差 |
| 售后服務工程師 | 8名 | 中專及以上學歷，年齡40歲以下；有一定的機械裝配或焊接技能；具有較強的客戶服務意識和良好的團隊精神；能承受較強的工作壓力，適應長期駐外出差 |
| 檢驗員 | 3名 | 中專以上學歷，機械專業(yè)優(yōu)先考慮；有相關工作經(jīng)驗；能看懂機械圖紙 |
| 液壓工程師 | 1名 | 全日制公辦本二以上，從事液壓技術專業(yè)崗位5年及以上 |
| 機械工程師 | 2名 | 全日制公辦本二以上，從事機械技術專業(yè)崗位5年及以上 |
| 機械技術員 | 2名 | 全日制公辦本二以上，機械專業(yè)應屆畢業(yè)生(不含對口單招)，或從事機械技術專業(yè)崗位工作一年以上 |
| 智能化研發(fā)主管 | 1名 | 本科及以上學歷；12年以上機械產(chǎn)品智能化研發(fā)經(jīng)驗，3年以上的團隊領導經(jīng)驗；負責項目總體技術設計方案的確定、指導和審核項目設計人員部件設計 |
| 資深研發(fā)主管 | 1名 | 本科及以上學歷；20年以上機械產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，10年以上的團隊領導經(jīng)驗，具有深厚的設計理論及產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，主持重大產(chǎn)品的技術攻關，能對工程師開展培訓、指導 |
| 研發(fā)主管 | 1名 | 本科及以上學歷；12年以上機械產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，3年以上的團隊領導經(jīng)驗；負責項目總體技術設計方案的確定、指導和審核項目設計人員部件設計 |
| 研發(fā)工程師 | 3名 | 本科及以上學歷；8年以上機械產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，能按照項目計劃及設計分工，完成整機或系統(tǒng)的設計及設計開發(fā)文檔的編制 |
| 助理工程師 | 2名 | 本科及以上學歷；1年以上機械產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，在主管工程師的指導下，能按照項目計劃及設計分工，完成零部件圖紙的設計 |
| 項目工程師 | 1名 | 本科及以上學歷；3年以上政府項目管理經(jīng)驗，主要負責產(chǎn)品技術標準，新技術、新產(chǎn)品可行性分析報告、項目立項報告等技術資料的編制工作 |
| 研發(fā)副部長 | 1名 | 本科及以上學歷；機械類相關專業(yè)，具有豐富的專業(yè)知識，熟練掌握所從事領域的技術知識和管理知識；熟悉行業(yè)特點、產(chǎn)品技術，掌握行業(yè)內(nèi)技術發(fā)展方向，熟練掌握行業(yè)內(nèi)的最新技術和方法；3年以上相同崗位任職經(jīng)歷 |
| 法務 | 1名 | 本科及以上學歷，從事法律相關工作5年以上，在律所擔任過律師者優(yōu)先 |
| 高級經(jīng)營管理類人員 | 3-5名 | 5年以上大中型企業(yè)管理崗位經(jīng)驗，具有企業(yè)管理，工商管理，財經(jīng)類本科或以上學歷，熟悉企業(yè)全面運作及經(jīng)營管理；有較強的敬業(yè)精神、分析判斷能力，溝通協(xié)調(diào)能力、組織統(tǒng)籌能力和抗壓能力 |
福利待遇
1，員工福利：五險一金、高溫補貼、節(jié)日福利、部門團建、年度體檢、拓展培訓、多種政府人才補貼、提供住宿、員工食堂、福企寶等醫(yī)療補助；
2，社會培訓：選派優(yōu)秀員工參加社會培訓、鼓勵員工提升學歷文憑及技術職稱，并給予獎勵；
3，發(fā)展通道：提供管理、技術兩條晉升通道。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：0510-80690198
18706161631 趙女士
18706160968 王部長
15961601393 徐部長
郵箱：971907315@qq.com
地址：江陰市周莊鎮(zhèn)澄楊路1118號
網(wǎng)址：http:// baolirunfeng.com
電梯零部件板塊 — 威爾曼科技
公司簡介
江蘇威爾曼科技有限公司是華宏科技全資子公司，位于江蘇海安高新區(qū)，是一家專業(yè)的國際化電梯部件制造商，專業(yè)提供電梯按鈕、轎內(nèi)操縱箱、廳外召喚盒、電梯顯示器、電梯多媒體等系列產(chǎn)品，是國家高新技術企業(yè)、國家民營科技型企業(yè)、江蘇省科技小巨人、國家專精特新小巨人企業(yè)，并且與哈爾濱工業(yè)大學、江南大學等高等院校合作，建立了自身在技術領域的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。憑借世界先進的管理模式，威爾曼在生產(chǎn)管理中嚴密把關，持續(xù)改進，贏得了迅達、通力、日立等世界電梯品牌的戰(zhàn)略合作，并將產(chǎn)品遠銷至亞洲、非洲、南美洲、北美洲、歐洲等多個國家，成為世界知名的電梯部件制造商。
招聘崗位
| 崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位要求 |
| 結(jié)構工程師 | 2名 | 本科及以上學歷，機械相關專業(yè) |
| 電子工程師 | 2名 | 本科及以上學歷，電子電氣相關專業(yè) |
| 采購工程師 | 2名 | 大專及以上學歷，機械電子電氣相關專業(yè) |
| 電力工程師 | 1名 | 大專及以上學歷，持有高、低壓電工作業(yè)證 |
| AOI工程師 | 1名 | 大專及以上學歷，電子電氣相關專業(yè) |
| SMT工程師 | 1名 | 大專及以上學歷，電子電氣計算機相關專業(yè) |
| 采購計劃員 | 1名 | 大專及以上學歷，機械電子電氣相關專業(yè) |
| 倉庫保管員 | 1名 | 中專及以上學歷，物流相關專業(yè) |
| 管理培訓生 | 6名 | 本科以上應屆畢業(yè)生 |
福利待遇
薪資：完善的薪級體系、季度獎、年終獎、工齡獎等；
福利：六險一金、節(jié)日禮品、生日禮品、子女升學獎勵、愛心互助基金、高溫補貼、免費健康體檢等；
食宿：免費工作餐；
培養(yǎng)：健全的職業(yè)晉升通道、完善的員工培訓培養(yǎng)體系、豐富的員工拓展活動等；
政策：享受工作所在地提供的各項配套人才政策。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊女士 13570679865
郵箱：jingli.yang@welm.com.cn
地址：江蘇省南通市海安市江海西路158號
稀土廢料綜合利用板塊 — 萬弘高新
公司簡介
江西萬弘高新技術材料有限公司是華宏科技的全資控股子公司，地處吉安市萬安縣工業(yè)園二期，總投資6億元人民幣，年綜合回收利用廢舊磁性材料12000噸。主要生產(chǎn)氧化鐠釹、氧化鏑、氧化鋱、氧化釓等單一稀土氧化物及稀土金屬產(chǎn)品，產(chǎn)品廣泛應用于磁性材料、混合動力汽車、新型電池、風電設施、航天航空材料等領域。公司秉承“讓有限資源無限循環(huán)”的企業(yè)宗旨，打造了一支誠信、敬業(yè)、進取、共贏、創(chuàng)新、求實的經(jīng)營管理團隊。聚集眾多國內(nèi)稀土專家及專業(yè)技術人才，擁有先進的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設備和檢測設備，設施完善的辦公生活設施。近年來，公司得到了上級部門和社會各界的肯定，先后獲得江西省“專精特新”中小企業(yè)、省級節(jié)水型企業(yè)、省級綠色工廠、江西省“贛出精品”、省級民營科技企業(yè)等一系列榮譽。
招聘崗位
| 崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位要求 |
| 球磨崗位、燒窯崗位 | 10名 | 初中及以上學歷；負責球磨、回轉(zhuǎn)窯作業(yè)操作；身體健康，吃苦耐勞，責任心強，能勝任崗位工作，服從管理 |
| 灼燒崗位 | 9名 | 初中及以上學歷；負責灼燒作業(yè)操作；身體健康，吃苦耐勞，責任心強，能勝任崗位工作，服從管理 |
| 生產(chǎn)儲備干部 | 2名 | 大專及以上學歷；稀土冶金專業(yè)優(yōu)先；負責生產(chǎn)部各車間生產(chǎn)試驗、項目工程跟進、生產(chǎn)異常處理跟進，儲備干部 |
福利待遇
薪資：完善的薪資體系、工齡獎、季度獎、年終獎；
福利：五險一金、節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、免費健康體檢；
食宿：包吃包??；
培養(yǎng)：完善的職業(yè)晉升通道和員工培養(yǎng)體系。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：15879646981 劉女士
18979655896 許女士
郵箱：1906921099@qq.com
地址：江西省吉安市萬安縣開發(fā)區(qū)二期
稀土廢料綜合利用板塊 — 中杭科技
公司簡介
浙江中杭新材料科技有限公司成立于2010年，是一家專業(yè)從事燒結(jié)釹鐵硼研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售為一體的現(xiàn)代化國家高新技術企業(yè)。公司年生產(chǎn)能力3000噸，產(chǎn)品廣泛運用于醫(yī)療器械、風力發(fā)電、伺服電機、電能源汽車、節(jié)能電梯等領域。公司通過了IATF16949汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、知識產(chǎn)權管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的認證，是浙江省“隱形冠軍”企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)、寧波市制造業(yè)單項冠軍企業(yè)等。依托集團總公司“華宏科技”的鼎立支持，公司不斷加大技術創(chuàng)新投入，持續(xù)改進生產(chǎn)工藝，先后成立了院士工作站、研發(fā)實驗室、檢測檢驗中心，公司現(xiàn)有各類發(fā)明、實用專利共100余項，并與中科院寧波材料所、國家鋼鐵研究院，以及國內(nèi)外多家高等院校就磁性材料的前沿技術開發(fā)與革新進行了深入的技術交流與合作。
招聘崗位
| 崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位要求 |
| 銷售員 | 2名 | 1、大專以上學歷，男女不限； 2、5年以上銷售工作經(jīng)驗，具有較強的溝通表達能力； 3、有磁鋼領域銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 |
| 壓型工 | 4名 | 性別女，初中及以上學歷，適應白班、中班兩班制，吃苦耐勞，不怕臟 |
| 壓型輔工 | 2名 | 性別男，初中及以上學歷，適應白班、中班兩班制，吃苦耐勞，不怕臟 |
| 模具工 | 1名 | 1、28-48周歲，中專及以上學歷，機電一體化、模具制造及相關專業(yè)； 2、5年以上模具工作經(jīng)驗，對模具的裝配、維修及維護有豐富的實踐經(jīng)驗； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強。 |
| 制粉工 | 1名 | 性別男，高中及以上學歷，適應三班制，吃苦耐勞 |
| 清潔工 | 1名 | 性別男，60周歲以內(nèi)，身體健康，勤勞肯干，服從安排 |
福利待遇
五險一金、法定節(jié)日帶薪休假、年終獎、加班工資、節(jié)日禮品、生日紅包及禮品、高溫補貼、免費工作餐、免費健康體檢、定期培訓。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：周女士 0574-62051999 / 18958247390
郵箱：435766839@qq.com
地址：浙江省寧波市余姚市臨山鎮(zhèn)鳳棲西路17號
員工培訓
員工活動
